Analista de Compliance Júnior – Investigações Internas e Canal de Denúncias
Descrição da vaga
Nosso cliente é uma das líderes em saneamento no país, com forte atuação em abastecimento de água, tratamento de esgoto e compromisso com a sustentabilidade.
Responsabilidades e atribuições
- Realizar a triagem e o tratamento inicial dos relatos recebidos pelo canal de denúncias, seguindo os critérios e procedimentos definidos pela área de Compliance;
- Apoiar a abertura, acompanhamento e encerramento de casos de investigação interna, garantindo a organização e atualização das informações ao longo do processo;
- Participar de entrevistas com os envolvidos nos casos, seguindo orientações e direcionamentos definidos para cada investigação;
- Apoiar a análise dos relatos recebidos, identificando informações que demandem aprofundamento e realizando levantamentos em bases e sistemas disponíveis;
- Apoiar a coleta, organização e análise de documentos e informações necessários para as investigações;
- Aplicar os procedimentos e critérios estabelecidos pela área de Compliance, garantindo consistência e qualidade no tratamento dos casos;
- Realizar o controle e acompanhamento dos casos sob sua responsabilidade, contribuindo para o cumprimento dos prazos e para a organização do fluxo de investigações.
Requisitos e qualificações
- Formação superior completa em Direito, Administração, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;
- Experiência em investigação interna, compliance ou áreas correlatas;
- Vivência prática na condução de entrevistas de apuração/investigação;
- Vivência com análise e tratamento de casos, do recebimento do relato até sua conclusão;
- Diferencial: conhecimento ou experiência com ferramentas de e-discovery/leitura de e-mails corporativos (ex.: Microsoft Purview);
- Perfil analítico e crítico, com capacidade de conduzir investigações além da entrevista.
Informações adicionais
- Modelo de trabalho: Híbrido (4 dias presenciais);
- Tempo de contrato: 12 (Doze) meses, com possibilidade de renovação ou efetivação;
- Modelo de Contrato: PJ ou Associado (OAB ativa);
- Linha de reporte: Coordenadora de Compliance.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista Técnica
- Etapa 3: Entrevista Cliente
- Etapa 4: Contratação
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